Comment organiser un team building à distance ?
Team building & cohésion Organiser un team building à distance, ce n’est pas reproduire une activité présentielle en visio, c’est choisir un format pensé pour l’écran. Avec les équipes dispersées et hybrides, le distanciel devient un vrai levier de cohésion, à condition de miser sur l’interaction, le bon rythme et une animation dédiée. Voici comment […]
Comment réagir à un signalement #MeToo en interne ?
RH · crise sensible Protocole en 7 étapes : accueil dans les 24h, mise en sécurité, enquête sous 7 jours, mesures conservatoires, communication maîtrisée. Sans dispositif, l’employeur s’expose à des sanctions prud’homales et pénales. Pourquoi le sujet doit être traité comme une crise Un signalement de harcèlement sexuel, d’agression ou de violences sexistes et sexuelles […]
Quels scénarios joue-t-on dans un serious game de gestion de crise ?
Serious game · contenu 8 grandes familles de scénarios jouées dans le serious game Twist : cyber, accident, sanitaire, social, climatique, réputation, supply chain, drame humain. Calibrés sur la cartographie de risque réelle de chaque client. Les 8 grandes familles de scénarios 1 · Cyberattaque Ransomware bloquant les systèmes critiques, fuite de données clients ou salariés, […]
C’est quoi un scénario de crise et comment on le construit ?
Définitions & vocabulaire Une narration structurée d’un événement fictif suffisamment réaliste pour permettre à une cellule de s’entraîner comme en situation réelle. Méthode Twist en 4 ingrédients, 4 à 8 pages, jamais visible des participants. Définition opérationnelle Un scénario de crise n’est pas un cas pédagogique abstrait, c’est un dispositif d’animation conçu pour produire chez […]
Quel team building choisir pour son équipe ?
Team building & cohésion Choisir le bon team building commence toujours par l’objectif, jamais par l’activité. La question n’est pas « quelle animation est tendance ? » mais « qu’est-ce qui doit rester de cette journée ? ». Une fois l’objectif clair, le format, la durée et le niveau d’engagement se décident facilement. Voici la méthode et les critères. Les repères […]
Combien coûte un team building ?
Team building & cohésion Le prix d’un team building n’a pas de réponse unique : il dépend du format, de la durée, du nombre de participants et du degré de personnalisation. Plutôt que de courir après un tarif moyen peu représentatif, mieux vaut comprendre ce qui fait varier le coût et raisonner par objectif. Voici les […]
Comment mesurer l’impact d’un team building ?
Team building & cohésion Mesurer l’impact d’un team building, c’est dépasser le « tout le monde a adoré » pour regarder ce qui a vraiment changé dans l’équipe. La satisfaction dit si les gens ont aimé, pas si la coopération s’est améliorée. La vraie évaluation compare un avant et un après autour de l’objectif fixé au départ. […]
C’est quoi l’IH2EF et son rôle en gestion de crise ?
Acteurs de la sécurité scolaire L’IH2EF est l’Institut des Hautes Études de l’Éducation et de la Formation. Implanté à Chasseneuil-du-Poitou, il forme les cadres de l’Éducation nationale et de l’enseignement supérieur, dont les chefs d’établissement chargés de la rédaction et de l’activation du PPMS. Définition L’IH2EF (Institut des Hautes Études de l’Éducation et de la […]
Combien de temps dure une session de serious game ?
Serious game · planning 3 formats principaux : session courte (3-4h), demi-journée (4-5h), journée complète (7h). Répartition recommandée : 60-70% de jeu, 30-40% de debriefing. Comment choisir et organiser. Les 3 formats de session Format 1 · Session courte 3 à 4 heures Format compact pour découvrir, démontrer ou acculturer rapidement. Idéal pour : démonstration COMEX, kick-off d’un […]
Comment construire un PCA de A à Z ?
Plans réglementaires & continuité Construire un PCA, ce n’est pas rédiger un classeur, c’est mener une démarche en six étapes qui part des activités essentielles et finit par des exercices. La séquence est toujours la même : comprendre ce qui est vital, mesurer ce qu’on tolère de perdre, décider comment tenir, puis tester. Voici la méthode, […]